Unsere Kultur

Warum ist Kultur wichtig?

Kultur ist wie ein Unternehmen agiert
  • Welche Praktiken geben uns langfristig die besten Erfolgsaussichten?
  • Kontinuierlicher Erfolg = kontinuierliches Wachstum
  • Wir brauchen eine Kultur der rasanten Innovation und einer ausgezeichneter Ausführung
    • Beides ist für ein kontinuierliches Wachstum notwendig
    • Es existiert ein Spannungsfeld zwischen den zwei Zielen – Kreativität vs Disziplin
  • Wir brauchen effektives Teamwork von High-Performance-Mitarbeitern
    • Auch hier kann ein Spannungsfeld liegen, denn Starke Persönlichkeiten haben starke Meinungen
  • Wir brauchen eine Kultur die Starrheit, Politik und Mittelmäßigkeit, und Selbstgefälligkeit verhindert während wir wachsen

Die folgenden Artikel zeigen unsere bisher besten Überlegungen um die Wahrscheinlichkeit eines kontinuierlichen Wachstums zu ermöglichen.

Unsere Kultur ist nicht in Stein gemeißelt, sondern befindet im Wandel.

Wir versuchen jedes Jahr unsere Kultur auf Basis neuer Erkenntnisse zu verbessern.

 

Unsere Kultur:

Freiheit und Verantwortlichkeit

Unsere drei Kernwerte:
Die sieben Aspekte unserer Kultur:

 

Autor: Johannes Hassler

B. Eng. Mechatronik mit Schwerpunkten Automatisierungstechnik und Robotik, sowie Embedded Systems und Prozessoranwendungen Internationaler Schweißfachmann (SFM / IWS) Betriebswirt (HWK) Metallbaumeister (HWK)

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